Bekerja dari rumah atau yang biasa dikenal dengan WFH tentu memiliki tantangan tersendiri bagi para karyawan. Untuk itu, penting bagi atasan untuk mengontrol karyawannya dengan baik agar mereka bisa bekerja dengan produktif di rumah.
- May 1, 2020
WowKeren - Karyawan remote atau yang bekerja di rumah rentan mengalami berbagai permasalahan. Seperti stres, gangguan kecemasan hingga merasa kesepian. Karena itulah penting bagi atasan untuk lebih memperhatikan mereka dan memberikan dukungan secara emosional.
Anda dapat menanyakan bagaimana keadaan atau kabar mereka dan dengarkan setiap kendala maupun kekhawatiran yang mereka rasakan. Kalau perlu, terapkan jam istirahat virtual yang memberikan kesempatan bagi atasan dan karyawan untuk saling menyapa. Dengan begitu, karyawan akan merasa lebih bersemangat selama bekerja di rumah.
(wk/eval)
